Anonim

Kreditas: Benny Marty / Shutterstock

Naujų tyrimų duomenys rodo, kad populiariausios interneto bendrovės šiais metais „LinkedIn“vadovauja vietoms, kuriose darbuotojai labiausiai nori dirbti.

Iš šių metų 50 bendrovių, kurių JAV specialistai nori dirbti daugiausiai, penkios yra žinomos interneto bendrovės. Šių metų sąraše yra „Google“pagrindinės bendrovės „Alphabet“, „Amazon“, „Facebook“, „Salesforce“ir „Uber“.

Nors „Google“yra gerai žinoma dėl savo linksmybių kultūros, tyrinėtojai teigė, kad tai ne tai, kas daro įmonę tokia patrauklia šiandienos darbuotojams.

"Ką daro? Darbuotojams suteikiama galimybė ir ištekliai kovoti su didžiulėmis problemomis, pradedant nuo savarankiškai vairuojančių automobilių kūrimo ir trukdant ekstremizmui", - bendrovės tinklaraštyje rašė Danielis Rotas, vyriausiasis "LinkedIn" redaktorius.

Tačiau interneto bendrovės nėra vienintelės vietos, kuriose šiandien nori dirbti. 50 bendrovių, įtrauktų į šių metų „LinkedIn“sąrašą, apima 21 pramonės šaką ir jose dirba apie 3, 3 mln. Darbuotojų visoje JAV. [Ar tik pradedate savo karjerą? Čia populiariausios naujų klasių darbo vietos]

„LinkedIn“sudarė savo sąrašą, remdamasi veiksmais, kurių per pastaruosius metus ėmėsi daugiau nei 500 milijonų narių. Tyrėjai apžvelgė:

  • Įkainis, kurį žmonės mato ir taiko įmonės darbo skelbimuose „LinkedIn“
  • Kiek ne darbuotojų žiūrėjo ir prašė susisiekti su įmonės darbuotojais
  • Kiek profesionalų žiūrėjo įmonės karjeros puslapį
  • Įmonės turinio pasiekiamumas ir įtraukimas
  • Kaip sekasi sekančiai kompanijai
  • Jei darbuotojai bent metus laikosi

Remiantis duomenimis, tai yra 50 geriausių bendrovių, kurios nori dirbti daugiausia:

  1. Abėcėlė
  2. „Amazon“
  3. Facebook
  4. Pardavimų galia
  5. Uber
  6. Tesla
  7. „Apple“
  8. „Time Warner“
  9. Volto Disnėjaus įmonė
  10. „Comcast NBCUniversal“
  11. „Airbnb“
  12. „Netflix“
  13. „McKinsey & Company“
  14. „Dell Technologies“
  15. Darbo diena
  16. Po šarvais
  17. „Twitter“
  18. CBRE
  19. Vizos
  20. JPMorgan Chase & Co.
  21. JLL
  22. Juodas akmuo
  23. Strykeris
  24. „Adobe“
  25. „Capital One“
  26. Orakulas
  27. Alerganas
  28. „Cisco“
  29. „Verizon“
  30. „Tableau“programinė įranga
  31. Leidos
  32. Tinkamas
  33. Morganas Stanley
  34. Bendrovė „Coca-Cola“
  35. „Yelp“
  36. Deloitte
  37. Boozas Allenas Hamiltonas
  38. Lyft
  39. Splunk
  40. Pandora
  41. Mes dirbame
  42. „Dropbox“
  43. „Gartner“
  44. KPMG JAV
  45. „UnitedHealth“grupė
  46. „Starbucks“
  47. Dėžė
  48. Edelmanas
  49. Kvadratas
  50. „Nordstrom“

Tyrimo autoriai nustatė keletą bendrumų tarp šių metų geriausių įmonių, įskaitant tai, kad jie kiekvienam darbuotojo pirmajai dienai daro didelę įtaką.

„Sąraše esančios įmonės nori įsitikinti, kad jų nauji darbuotojai jaučiasi laukiami nuo dalyvavimo“, - rašė Rothas.

Kai kurie pavyzdžiai, kuriuos jie rado, yra tai, kad nauji „Square“darbuotojai pradeda susitikti su generaliniu direktoriumi Jacku Dorsey ir turi galimybę užduoti jam klausimų, o „Workday“teikia naujas nuomotojas su 50 USD dovanų kortele savo įmonės „Swag“parduotuvėje.

Šių metų sąraše esančios įmonės taip pat kreipia dėmesį į darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyrą. Tyrėjai teigė, kad daugelis iš šių darbdavių siūlo darbuotojams išeiti iš darbo už įprastų atostogų. Tai apima „Twitter“, kuris nestebi atostogų dienų, ir „Edelman“, siūlančią programą „Pabėgimas“, kur pasirinktai darbuotojų grupei suteikiama 1500 USD ir savaitė atostogų arba „gyventi svajonę“, arba „duoti svajonę“.

Šie darbdaviai taip pat linksminasi dėl pareigų pavadinimų. Abėcėlėje yra „linksmai geras bičiulis“, Boozas Allenas Hamiltonas turi „vyriausiąjį pasakotoją“, o „Adobe“- „žmonių mokslininkas“ir „pagrindinis rezidentas-menininkas“.

Daugelis iš šių bendrovių ieško darbuotojų, turinčių tam tikrų įgūdžių.

„Nors gebėjimas vadovauti, bendradarbiauti ir bendrauti vis dar yra labai svarbus norint pradėti darbą, jis turi patirties, įgytos naujausių techninių įgūdžių dėka, ir įdarbins vadovus aukščiausiose įmonėse, reikalaujančiose jūsų dėmesio“, - vyresnioji naujienų redaktorė Maya Pope-Chappell „LinkedIn“, rašė bendrovės tinklaraštyje.

Tyrėjai nustatė, kad šie yra 50 labiausiai perkamiausių šių metų pramonės šakų įgūdžių:

Technologija

  • Web programavimas
  • „Java“plėtra
  • Debesis ir paskirstytoji kompiuterija

Finansinės paslaugos ir draudimas

  • Programinės įrangos inžinerijos valdymas
  • Web programavimas
  • „Java“plėtra

Sveikata ir farmacija

  • Sveikatos priežiūros valdymas
  • Projektų valdymas
  • Pardavimai

Mažmeninės ir plataus vartojimo prekės

  • Socialinės medijos rinkodara
  • Web programavimas
  • Programinės įrangos inžinerijos valdymas

Gamybos ir pramonės

  • Projektų valdymas
  • Verslo plėtros ir santykių vadybininkas
  • Inžinerija

Vyriausybė, švietimas ir ne pelno organizacijos

  • Procesų ir projektų valdymas
  • Web programavimas
  • „Java“plėtra

Žiniasklaida ir pramogos

  • Web programavimas
  • Programinės įrangos inžinerijos valdymas
  • „Java“plėtra

Aliejus ir energija

  • Projektų valdymas
  • Programinės įrangos inžinerijos valdymas
  • Inžinerija

Profesionalios paslaugos

  • Socialinės medijos rinkodara
  • Web programavimas
  • Statistinė analizė ir duomenų gavyba

Telekomunikacijos

  • Projektų valdymas
  • IT infrastruktūros ir sistemos valdymas
  • C / C +

Automobiliai / transportavimas

  • C / C +
  • Programinės įrangos inžinerijos valdymas
  • „Java“plėtra