Anonim
Kreditas: „LightField Studios“/ „Shutterstock“

Įsivaizduokite, kad kasdien einate į biurą, kad jį pasveikintų draugiškas šuniukas ar žaismingas kačiukas. Tada visą dieną sėdėkite prie savo stalo su savo augintiniu. Ar tai skamba idealiai? Ne visiems.

„Jei jūsų biuras šiuo metu neleidžia augintiniams darbe, bet jūs svarstote galimybę tapti draugiškais augintiniams, pirmas jūsų žingsnis turėtų būti apklausti esamus darbuotojus pagal idėją, įsiklausyti į atsiliepimus“, - sakė Teresė Marzolph, žmonių strategė ir „Culture Engineered“įkūrėja. "Išreikštas susirūpinimas turėtų sukelti diskusijas. Svarbu suprasti bet kokio prieštaravimo pagrindą."

Sprendimas neturėtų būti priimtas lengvabūdiškai ir turėtų būti atsižvelgiama į abi argumento puses. Antras žingsnis būtų persvarstyti nuomos sutartį ir įsitikinti, kad jums nereikia savininko leidimo. Galbūt nusprendėte, kad aplinkui yra gyvūnų, tačiau tai gali būti klaidinga priežastis. Tada, jei jūsų verslas turi ką nors bendro su maisto tvarkymu, kreipkitės į vietinį licencijavimo biurą. Tikėtina, kad jūsų rajone yra griežtos ir greitos sveikatos taisyklės, kurių privalote laikytis.

Jei jums viskas aišku dėl šių dviejų aspektų, laikas sudaryti privalumų ir trūkumų sąrašą, kad pasvertumėte jūsų sprendimą. Mes apklausėme darbo vietos ekspertus, jų mintis apie biuro augintinius.

Argumentai už

Psichinė sveikata

Pasak „Essential Oxygen“komunikacijos direktoriaus Emmi Buck, augintiniai gali sumažinti stresą ir nerimą, o tai lemia geresnę darbo aplinką.

„Mes nustatėme, kad dauguma žmonių myli naminius gyvūnėlius ir džiaugiasi, kad biure yra kailinių draugų“, - sakė ji. "Jei jūsų augintinis ar bendradarbio augintinis yra biure, jis yra pakili ir sukelia šypseną jūsų veidui."

Bendruomenė

Dažnai augintiniai turi būdą suburti kitus, įveikdami įtampą ir suteikdami komfortą asmenims. Tai verčia žmones labiau norėti išeiti iš savo komforto zonų ir bendrauti su savo komanda.

„Naminiai gyvūnai gali sustiprinti ryšio ir bendruomenės jausmą“, - teigė Russell Hartstein, sertifikuotas šunų elgesio konsultantas (CDBC), sertifikuotas profesionalus šunų treneris (CPDT) ir „Fun Paw Care“generalinis direktorius. "Naminiai gyvūnai taip pat veikia kaip socialinis tepalas, o žmonės yra linkę į užuojautą ir malonumą.

Darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyra

Marzolphas teigė, kad, atnešęs savo augintinį į darbą, biure daug kam jaustis kaip namuose, o tai skatina sveiką darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyrą. Darbuotojai greičiausiai nežiūrės į darbo vietą kaip į stresinę aplinką, o kaip į namus, esančius toli nuo namų.

Be to, augintiniai reikalauja laiko ir dėmesio, o tai gali paskatinti sveiką darbų pertrauką ir kūrybines pertraukas.

„Kai jums reikia kvėpavimo iš didelio projekto, naminiai gyvūnėliai yra puikus būdas minutėlę susibraižyti pilvą ir suteikti sau greitą mini pertraukėlę“, - sakė A. Buckas. "Gyvūnams taip pat reikia išeiti į puodus lauke, todėl malonus gryno oro gurkšnis … žingsnis lauke pasivaikščioti su augintiniu darbo metu."

Minusai

Sutrikimai

Darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyra yra puikus privalumas, tačiau darbuotojai gali lengvai per daug jos perimti. Būkite atsargūs dėl per daug laiko, praleisto su augintiniais, o ne dėl darbo.

„Nors greiti pasivaikščiojimai ar pilvo pūtimas gali būti tinkama pusiausvyra tarp darbų ir pertraukų, kai kurie augintiniai gali būti [reikalingi] nei kiti ir dėl to švaistyti biuro darbuotojų laiką“, - sakė D. Buckas. "Be to, jei augintinis serga ar yra sužeistas, jam gali prireikti daugiau priežiūros ar garsiai kosėti, o tai padidintų gyvūno atitraukimo faktorių."

Štai kodėl taip svarbu, kad biuro augintiniai būtų mokomi, sakė Hartšteinas. Jei jie kepa, šokinėja ant žmonių ar sunaikina baldus, jie gali sukelti daugiau rūpesčių nei palengvinti, galbūt net tapti atsakomybe.

Alergija / nemėgstamumas

Kai kurie žmonės tiesiog nemėgsta augintinių (ei, nežiūrėk į mane - aš tiesiog pasiuntinys!) Arba, teisingiau, tiesiog nenori jų savo darbo vietoje.

Buckas teigė, kad jei kas nors yra alergiškas naminiams gyvūnėliams ar jų nemėgsta, tai gali sukelti įtampą biure ir galbūt net teisines kompanijos problemas. Alergija gyvūnams gali būti laikoma negalia pagal amerikiečių su negalia įstatymą, ir jūs turite pasirūpinti tinkamais būdais tam asmeniui, jei jie reikalauja, kad gyvūnai nebūtų įleidžiami.

Traumos

Nors gerai išmokyti augintiniai paprastai nejučia kramto žmones linksmindamiesi, jie vis tiek yra gyvūnai ir akimirksniu gali pasiginčyti ir apsiginti.

„Nelaimingas gyvūno, sukeliančio sužalojimą, problema yra didelis pavojus turėti augintinį darbe“, - sakė A. Buckas. "Net jei gyvūnai paprastai yra mieli ir gerai nusiteikę, beveik bet koks šuo reaguos neigiamai, jei jie bus išprovokuoti. Atsitiktinis įkandimas ar privedimas ką nors iš biuro iškrėsti būtų nepaprastai gaila, ir tai vėlgi yra galimas teisinis klausimas."

Buck pridūrė, kad tai vyksta abipusiai. Darbuotojai gali netyčia užlipti ant naminio gyvūno ar nubėgti prie jo, taip padarydami netyčinę žalą ar emocinį stresą. Įsitikinkite, kad visi biure leidžiami augintiniai yra apdrausti. Taip pat galite pasikalbėti su savo advokatu dėl to, kad naminių gyvūnėlių savininkai pasirašytų žalos atlyginimo susitarimą, pagal kurį savininkas turėtų sumokėti už bet kokius bendradarbių sužalojimus.

Mesos

Jūs nenorite, kad jūsų biuras kvepėtų kaip naminių gyvūnėlių parduotuvė ar taptų ananansinis jūsų darbuotojams, tačiau kartais taip gali nutikti su gyvūnais.

„Papildomi plaukai aplink biurą … gali erzinti tuos, kurie valo ir netgi kai kuriuos bendradarbius, kurie renkasi tvarkingą darbo vietą“, - sakė A. Buckas. "Net jei naminiai gyvūnėliai yra visiškai mokomi atlikti puodus, augintinis visada gali patekti į tai, ko jie neturėjo, ir padaryti netvarką, arba susirgti, ir išmesti į biurą".