Nepaisant Politikos, Darbuotojai Teikia Pirmenybę įmonėms, Turinčioms ESOP

2023 Autorius: Susan Creighton | [email protected]. Paskutinį kartą keistas: 2023-11-26 12:33

• Respublikonai (72 proc.), Demokratai (74 proc.) Ir nepriklausomi asmenys (67 proc.) Teigė, kad jie mieliau dirbtų darbuotojams priklausančioje įmonėje.
• Tarp visų respondentų tik 19% teigė, kad jie mieliau dirbtų įmonėje, priklausančioje investuotojams, o 9% teigė, kad verčiau dirbtų valstybiniame versle.
• D. Trumpo ir Clintono rinkėjai 2016 metų rinkimuose sutarė norintys dirbti darbuotojams priklausančioje įmonėje.

Nepaisant ideologinių skirtumų, neseniai paskelbtame „Rutgers“darbuotojų nuosavybės ir pelno tyrimo instituto atliktame tyrime demokratai ir respublikonai sutiko dėl to, kad abu nori, jog darbuotojai dirbtų įmonėms, priklausančioms darbuotojams.

Apklausos rezultatai, praėjusią savaitę paskelbti ESOP asociacijos nacionalinėje konferencijoje Vašingtone, atspindėjo 1500 dirbančių amerikiečių atsakymus. „Rutgers“darbuotojų nuosavybės ir pelno dalijimosi tyrimų instituto direktorius profesorius Josephas Blasi teigė, kad apklausa, kuri buvo atlikta kaip bendrosios socialinės apklausos (GSS) dalis, išsiskyrė iš ankstesnių kartojimų, nes „reta buvo rasta tokių“nacionalinis sutarimas dėl bet ko “.

„Amerikiečiai nesutaria dėl daugelio dalykų, tačiau tai nėra vienas iš jų“, - teigė Blasi. "Demokratų ar respublikonų, moterų ar vyrų, juodaodžių ar baltųjų sąjungų ar sąjungų narių. Dauguma respondentų teigė, kad jie mieliau dirba įmonėje, kuriai priklauso darbuotojų akcijos."

Dviejų šalių partnerystė remiant smulkųjį verslą ir darbuotojų nuosavybę

Blasi kartu su profesoriais Douglasu Kruse'u iš Rutgerso ir Richardu Freemanu iš Harvardo pirmą kartą sukūrė ir administruoja šią apklausą 2002 m. Ir vykdo ją kas ketverius metus. Praėjusiais metais trys profesoriai įtraukė politiškai pagrįstus klausimus į apklausos darbuotojų akcijų nuosavybės klausimus.

Tyrimo duomenimis, didžioji dauguma respondentų teigė, kad jie mieliau renkasi darbuotojams priklausančią įmonę. Daugiau nei 70% atsakė, kad nori dirbti pagal tokį verslo stilių, o 19% teigė, kad jie teikia pirmenybę investuotojų valdomoms įmonėms, o 9% teigė, kad jie nori dirbti valstybinėse įmonėse.

Žvelgiant į šiuos skaičius per politinį objektyvą, 74% demokratų, 72% respublikonų ir 67% nepriklausomų asmenų teigė, kad jie mieliau dirbtų įmonėse, veikiančiose pagal darbuotojų akcijų nuosavybės modelį. Kai buvo atkreiptas dėmesys į 2016 m. Rinkimus, panašūs skaičiai buvo rasti tarp Donaldo Trumpo ir Hillary Clinton šalininkų - atitinkamai 76, 5% ir 75, 5%.

Abipusis partijos „Main Street“darbuotojų nuosavybės įstatymo palaikymas, kurį prezidentas Trumpas pasirašė praėjusiais metais įstatyme, yra darbuotojų nuosavybės populiarumo abiejose pusėse pavyzdys. Priėmus įstatymą, išeinantiems į pensiją verslo savininkams suteikiama galimybė parduoti savo verslą savo darbuotojams pagal darbuotojų akcijų planą (ESOP) arba darbuotojų kooperatyvą.

Augantis pasirinkimas yra darbuotojų nuosavybė

Proporcijos, susijusios su darbuotojų nuosavybe, taip pat turi įtakos žmonių įpročiams, nes 38% respondentų teigė, kad labiau linkę į verslą, turintį darbuotojų akcijų. Vos 8% respondentų teigė, kad jie mažiau linkę pirkti prekes ar paslaugas iš panašios įmonės.

Šių metų apklausa taip pat rodo padidėjusį privataus sektoriaus darbuotojų, turinčių nuosavybės ar pelno dalis su savo darbdaviais, skaičių. Tyrimo duomenimis, 47% teigė, kad jiems buvo suteikta galimybė, ty 2% daugiau nei 2014 m. - 45%.

Tyrėjai atskleidė, kad vidutinis darbuotojas įmonės akcijų turi daugiau nei 75 000 USD. Vidutinis darbuotojas, turintis vien ESOP, turi 134 000 USD akcijų. Duomenys rodo, kad metinės pelno ir naudos pasidalijimo premijos vidutiniškai viršija 13 000 USD.

Tarp pramonės šakų, siūlančių darbuotojų akcijų paketus, informacijos ir ryšių pramonė turi didžiausią įmonių koncentraciją. Be to, beveik 20% visų darbuotojų, dirbančių mėlynosiomis apyrankėmis, kanceliarijos ir prekybos darbuotojais taip pat priklauso kai kurios bendrovės akcijos.

Geresnis darbo saugumas darbuotojams priklausančiose įmonėse

Be finansinės naudos, kurią darbuotojai gali gauti iš akcijų nuosavybės, tyrėjai nustatė, kad respondentai jaučiasi saugiau dirbdami.

„Tikėtina, kad darbuotojų akcijų savininkai bus atleisti šešis kartus“, - teigė Kruse. "Darbuotojų akcijų pakeitimas gali padėti stabilizuoti bendruomenes ir didesnę ekonomiką išlaikant užimtumą ir vartotojų perkamąją galią."